photo La boutique de Noël du Musée de l'Image Populaire - François Lotz

La boutique de Noël du Musée de l'Image Populaire - François Lotz

Patrimoine - Culture, Peinture

Val de Moder 67350

Du 20/11/2024 au 05/01/2025

La boutique du musée de l'image populaire propose une déclinaison d'objets en lien avec les collections et les thématiques des expositions : tableaux en peinture sous -verre, canivets, kit de découpage, carterie, jeux (plia-jeu exclusivité du musée), librairie, décoration. Une sélection bibliographique abordant les thèmes du musée y est présentée, aussi bien à destination des adultes que des enfants. Le judaïsme alsacien est également développé dans une sélection d'ouvrages.

photo Village illuminé

Village illuminé

Spectacle, Feu d'artifice, Patrimoine - Culture, Marché

BOULON 14220

Du 01/12/2024 au 05/01/2025

Sur le thème "Noël Normand", un parcours illuminé à travers le bourg vous sera proposé. Il passera par la visite de l'église du 11ème siècle ainsi que son jardin d'eau, puis les bâtiments communaux et terminant par la Chapelle 30 ans que la commune tiens à cœur de développer ses décorations de Noël.

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Responsable développement / Business Developer

Emploi

Pujaudran, 32, Gers, Occitanie

L'entreprise Air Support à Pujaudran recrute un/une Business Developer Junior (H/F) , le poste est à pourvoir en CDI sur notre site à Pujaudran. Votre future mission : Rattaché (e) au Directeur Commercial, vous serez chargé(e) du développement d'un portefeuille clients et du suivi des prospects existant. Vous serez garant de la relation client en termes commercial et de performances. Concrètement ? Votre quotidien sera organisé par la gestion d'un portefeuille clients et prospects existant en développant les relations commerciales et en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Vous serez amené à développer l'activité sur une zone géographique qui sera définie selon le profil du candidat et des besoins de l'entreprise. Vous serez également amené(e) à répondre aux appels d'offres, à négocier les contrats commerciaux. Vous contribuerez activement à notre croissance en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en travaillant en étroite collaboration avec notre service achats afin d'affiner notre politique commerciale. Vous devrez suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale de votre portefeuille et identifier les axes d'évolution.[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'UEMA, l'Educateur Spécialisé H/F intervient auprès des enfants accompagnés : - Elle/il propose des séances individuelles ou collectives (co-animées avec un autre professionnel). - Les objectifs des séances sont établis en fonction du bilan initial et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, co-construit avec les parents. Les activités principales visent l'apprentissage et l'adaptation des activités de la vie quotidienne et des activités scolaires en fonction du handicap. - Elle/il participe, avec l'équipe pluridisciplinaire, à la réflexion et à la mise en oeuvre du projet de l'enfant, visant à le soutenir dans son parcours de scolarisation, dans le développement de son autonomie et de sa socialisation. - Elle/il travaille en étroite collaboration avec les partenaires et notamment les enseignants de l'enfant. - Elle/il participe à l'activité institutionnelle du service : actualisation du projet de service et toutes autres réflexions menées en équipe, partage de connaissances en vue d'améliorer les modalités d'accompagnement, organisation d'évènements collectifs à destination des familles et d'autres partenaires, intervention du service à des[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Trinité-de-Réville, 27, Eure, Normandie

Le centre intercommunal d'action sociale de l'Intercom Bernay Terres de Normandie s'est attaché, au cours de ces dernières années, à renforcer la cohésion sociale de son territoire, notamment via l'accompagnement des familles. Le poste est basé, dans un écrin de verdure, au Centre de Culture, de Ressources, d'Initiatives et de Loisirs (CCRIL) à la Trinité de Réville. Missions : Rattaché à la direction du centre social, le référent famille participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de toutes les actions individuelles et collectives visant à accompagner, soutenir et développer la parentalité, la vie familiale et le lien social. Sa mission s'inscrit dans le contrat-projet du centre social « CCRIL » validé par la CAF et constitue l'un des axes prioritaires de travail et de développement du centre social. PROJET FAMILLE - Analyser le territoire et les problématiques familiales - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille - Coordonner la rédaction du projet d'action collectif famille (ACF) en cohérence avec le projet social - Élaborer un plan d'action en fonction du projet et des objectifs fixés -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Bulgnéville, 88, Vosges, Grand Est

Contrat Local de Santé - Elaborer le diagnostic, notamment avec l'accompagnement de la MSA Lorraine et l'association « Promotion en Santé Grand Est » ; - Accompagner les élus dans la définition des orientations et du plan d'actions, en transversalité avec la stratégie globale de développement de la collectivité - Mettre en œuvre, animer et suivre la programmation du déploiement du CLS et rendre compte de l'état d'avancement ; - Diffuser une culture de promotion de la santé et de la prévention, en lien étroit avec l'ARS et tous les partenaires du CLS ; - Assurer un travail de veille et de réponse aux appels à projets auprès de financeurs potentiels ; - Fédérer les acteurs de santé et décideurs du territoire ; coordonner et mobiliser un réseau des partenaires autour du CLS ; - Adapter les actions mises en place aux besoins de santé de la population en intégrant une analyse des déterminants de l'état de santé lié aux conditions de vie. - Développer et suivre les projets de santé publique et de partenariats à partir de cette analyse des besoins et des ressources du territoire en veillant à leur cohérence avec les autres démarches territoriales Mobilité - Suivre l'élaboration[...]

photo Chef de secteur commerce

Chef de secteur commerce

Emploi

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSION GENERALE Le/La Chef(fe) de Secteur gère un ou plusieurs rayons sous l'autorité du Directeur(trice)/Chef(fe) de magasin ou de l'adhérent(e). Il/Elle est garant du développement de la performance en assurant l'atteinte des objectifs qui ont été défini par sa hiérarchie. Il/Elle anime et organise la vie commerciale de son secteur sous sa responsabilité. Il/elle manage son équipe en visant la meilleure satisfaction clients. DOMAINES DE RESPONSABILITES / ACTIVITES PRINCIPALES * Management Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs de son périmètre. Accueillir les nouveaux embauchés et participer à leur intégration. Prévoir l'organisation optimale des équipes en fonction de la saisonnalité, des évènements et du flux client. Animer des briefs équipe. Préparer et/ou réaliser les entretiens annuels et professionnels de ses collaborateurs et identifier les besoins de formation. Communiquer et faire adhérer son équipe aux orientations prises par le point de vente (implantations, outils etc). Former et accompagner ses collaborateurs dans un souci de développement des compétences. Contribuer à définir pour son/ses rayons des objectifs Pertinents, Accessibles,[...]

photo Chef d'équipe en industrie alimentaire

Chef d'équipe en industrie alimentaire

Emploi

Lamentin, 97, Guadeloupe, -1

Le saviez-vous ?    Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.   Nos atouts pour y parvenir ?  Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.   Carrefour recherche pour sa Direction du développement des ventes basée à Massy  un(e) :   Stagiaire data, analyse et reporting Non Alimentaire (F/H) ? Contextestrong> Rattachée à la direction du développement commercial, l'équipe est en charge de la promotion des produits non alimentaires. En lien avec les achats, les formats et le marketing, nous sommes responsables de l'action promotionnelle (Parts de marché, chiffres d'affaires, volumes...). Nous en assurons le cadrage, la réalisation, le suivi, l'analyse...   Au sein de l'équipe transverse travaillant pour l'ensemble des secteurs non alimentaire ( Bazar, EPCS, Culture, Textile[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Notre client implanté dans les Ardennes, leader du marché de l'Aéronautique et l'automobile a réalisé un chiffres d'affaires d'environ 30 millions d'€ en 2023 et emploi un peu plus de 70 personnes. Leurs collaborateurs travaillent avec passion et détermination. Fiers de leur travail, ils s'appuient sur l'expertise et l'expérience de chacun pour atteindre l'excellence.Leur diversité et leur culture de travail d'équipe les propulsent à accomplir l'extraordinaire sur le terrain.Notre client recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour compléter son équipe d'Ingénieur Automatisme au bureau d'études automatisme !Appel à candidaturesVenez vivre une nouvelle aventure avec nous !!! Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :INGENIEUR AUTOMATISME (H/F)Etudier et analyser les spécifications clients et déterminer la solution technique- Organiser et gérer le projet en respectant[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Chaingy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MDMI, spécialisée dans la réparation de machines et équipements mécaniques, nous réalisons toutes les prestations d'entretien de maintenance, de réparation de machines et équipements industriels. Vous êtes passionné(e) de défis et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, familiale et engagée ? Alors, pour mettre en œuvre toutes vos compétences, c'est par ici ! Dans le cadre de notre évolution, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement commercial H/F afin de développer nos activités et d'enrichir le portefeuille clients. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur Général, vos missions seront les suivantes : Vous élaborez des objectifs clairs et des stratégies efficaces pour les réaliser, contribuant ainsi à la croissance et à la rentabilité de vos secteurs Vous développerez l'activité commerciale et la notoriété de l'entreprise (prospection, présence aux salons et aux différentes manifestations promotionnelles) Promouvoir les différentes activités de l'entreprise Établir et maintenir des relations privilégiées avec nos clients et prospects : vous développez des relations solides et durables, garantissant ainsi leur satisfaction et leur fidélité Contribuer[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste Vous exercez vos fonctions de directeur/trice par délégation et en lien étroit avec le conseil d'administration. Garant et moteur de la mise en œuvre du projet associatif, vous assumez la responsabilité de la gestion financière de la structure, de la sécurité des personnes et des biens, du développement des relations partenariales et de la gestion des ressources humaines. Vous contribuez à animer la vie interne de l'association et participer aux réflexions stratégiques de la structure et de son modèle socio-économique. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels pour développer et animer le rayonnement de l'association sur le territoire. Après une période de diagnostic, vous formulez des propositions de structuration du pôle de direction pour articuler efficacement la gestion des deux pôles d'activité avec deux responsables de pôle (Centre social et Mobilité solidaire). Profil recherché : Titulaire d'une qualification de niveau 6 ou 7 (bac + 4 ou +5), vous êtes reconnu.e pour vos compétences : - Forte sensibilité aux valeurs de l'éducation populaire et du développement social local - Capacité d'analyse et de vision stratégique - Connaissance[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Kovan Groupe est un acteur clé dans dans le conseil en rénovation de l'habitat, en pleine phase d'expansion nationale grâce au développement de notre réseau de franchises. Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) dynamique et motivé(e) pour accompagner notre équipe dans ce projet ambitieux. Le poste sera basé au siège du groupe sur Arras. Vos missions : Rattaché(e) au service développement de franchise et en lien avec les différentes équipes, vous serez un acteur clé dans le soutien administratif du programme d'expansion nationale. Vos missions principales incluront : - Gestion et suivi administratif des dossiers de nouveaux franchisés. - Préparation et organisation des réunions de présentation avec les partenaires et potentiels franchisés. - Suivi des contrats et des documents liés au réseau de franchise. - Assistance dans la gestion des plannings et coordination des rendez-vous et déplacements pour les équipes du développement de franchise. - Traitement des courriers, emails, et autres communications internes et externes. - Élaboration de rapports, présentations et autres documents de suivi d'activités. Profil recherché : - Formation Bac+2 en gestion,[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Banque des terres et des mers, la Caisse d'Epargne CEPAC contribue au financement de l'économie locale et au développement des territoires. Présente à la fois dans les Antilles françaises, à Saint Pierre et Miquelon, à la Réunion et en Métropole, elle bénéficie d'un maillage territorial exceptionnel à travers ses 315 agences et 3300 collaborateurs, qui lui permettent de servir le développement des territoires tout en respectant chacune leur identité. L'ambition de la Caisse d'Epargne CEPAC est d'offrir à ses 2 millions de Clients le meilleur de la relation humaine et digitale, dans un esprit collaboratif. Nous rejoindre c'est aussi s'identifier à nos valeurs : la performance, la proximité, le professionnalisme, l'innovation et l'audace ! Pour accompagner le développement de l'Economie Régionale, la CEPAC recrute un Chargé d'Affaires Entreprises (H/F) pour sa Direction Economie Régionale Métropole - Centre d'Affaires Les Alpes (Poste situé sur Gap ) Poste et missions Vos missions principales sont de gérer et développer un portefeuille clientèle Entreprises dans le cadre d'une démarche commerciale en adéquation avec les objectifs et la stratégie de l'Etablissement. Gestion[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture[...]

photo Conseiller / Conseillère des ventes automobiles

Conseiller / Conseillère des ventes automobiles

Emploi Automobile - Moto

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes bien plus qu'une entreprise spécialisée dans le service et la réparation automobile. Nous sommes les gardiens d'un héritage de 50 ans d'expertise et d'excellence dans le secteur. Notre passion pour l'industrie automobile est notre moteur, et nous sommes fiers de notre engagement à fournir des services de qualité et de notre culture d'entreprise qui privilégie les relations humaines. Nous avons à cœur de créer un environnement familial où chaque membre de l'équipe est valorisé. Description du poste Vous serez responsable de la fidélisation et du développement de la clientèle, en veillant à maintenir un service de qualité et à promouvoir la vente additionnelle. Vous gérerez de manière autonome les bris de glace, en assurant une prise en charge rapide et efficace des demandes clients. Vous aurez également la responsabilité de la gestion des services premium Arval Center, en garantissant une expérience client optimale et en veillant à la satisfaction des utilisateurs de ces services. Accueil physique et téléphonique de la clientèle Gestion et planification des rendez-vous clients Rédaction d'ordres de réparation Effectuer le lien entre l'atelier et les clients Restitution[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons pour notre campus d'Angers : UN(E) CHARGE(E) DE RELATIONS ENTREPRISES H/F Rattaché(e) à la Responsable relations entreprises et recrutement, vos missions seront les suivantes : Prospection et gestion du portefeuille clients : - Vous assurez la prospection physique et téléphonique, - Vous développez votre portefeuille clients, - Vous assurez le suivi de proximité chez les clients et les rencontrez pour assurer à la fois développement et conseils adaptés, - Vous identifiez de nouvelles possibilités de développement commercial. - Vous êtes force de proposition sur les axes d'améliorations à apporter sur votre activité. Pilotage du suivi client et fidélisation : - Vous accompagnez les entreprises dans leurs démarches de recrutement et administrative, - Vous apportez accompagnement et conseil aux entreprises ainsi qu'aux apprenants, - Vous travaillez en équipe avec les différents services et particulièrement le service recrutement pour assurer le lien entre le besoin de l'entreprise et celui de l'apprenant. Acteur de la vie du campus : - Vous participez activement à l'animation du campus ; en interne - journées portes ouvertes et autres événements Groupe,[...]

photo Visite guidée : Le quartier des Neiges, une île dans la ville

Visite guidée : Le quartier des Neiges, une île dans la ville

Visites et circuits, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

LE HAVRE 76600

Le 26/01/2025

Le quartier des Neiges, ancien village de pêcheurs perdu dans les marais est devenu une intense fourmilière à la belle époque des chantiers navals, témoin majeur du développement du territoire. Entre légendes enneigées et mémoire portuaire, suivez la guide et participez à la collecte de témoignages « Neiges éternelles », en prenant quelques clichés au fil de la promenade En partenariat avec Les Cueilleurs d’histoires Public : adultes - durée : 1h30 Lieu de rendez-vous communiqué lors de l'inscription Réservation obligatoire

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Dans le cadre de notre développement et de nos actions de sensibilisation, nous recrutons un(e) Chargé.e d'information, d'animation et de médiation sociale pour animer des interventions en milieu scolaire, extrascolaire et auprès des adultes. **Missions principales : - Animer des interventions à destination des élèves, des personnels éducatifs et des parents, sur des thématiques liées au genre, aux stéréotypes, et aux violences sexistes et sexuelles. - Animer des ateliers et des interventions auprès des enfants, jeunes et personnels encadrants dans des structures telles que des centres de loisirs, associations, etc. - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des supports pédagogiques et des méthodes d'animation. - Planifier et organiser les interventions en fonction des publics et des objectifs pédagogiques. **Compétences et actions : - Animation et suivi des interventions : capacité à animer des ateliers thématiques, à organiser le suivi pédagogique, logistique et administratif des interventions, et à réaliser des bilans d'activité. - Conception pédagogique : participation à la création et à la mise à jour des outils pédagogiques et des programmes d'animation[...]

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Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le cadre de santé applique la politique de l'établissement, dans le management quotidien du service et des paramédicales. Il participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la définition et la mise en œuvre des objectifs et des projets du pôle et du service. Il est responsable et garant de la qualité et de la sécurité de la prise en charge et des soins au sein de son unité, dans le respect des valeurs de l'établissement. Il est responsable de la gestion médico-économique de l'unité (matérielle, humaine et organisationnelle) pour garantir une prise en charge optimale de l'usager. Il collabore avec les différents acteurs de santé de l'établissement et du territoire. Il favorise l'implication des professionnels, développe le sentiment d'appartenance à chacun des niveaux de l'établissement et accompagne le changement. Il participe au développement des compétences des professionnels notamment dans le cadre du développement professionnel continu. Il développe la culture et anime la démarche qualité et gestion des risques. Il veille au respect de la charte de fonctionnement du service. Il travail en collaboration avec les autres cadres du pôle et pour la gestion de l'absentéisme.[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.800 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Directrice du CFA d'Annonay et sous l'autorité de la Responsable de pôle pédagogique, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants économie et gestion dans des classes allant du CAP (Boulanger, Boucher, Pâtissier, Service en restauration), BP (Arts de la cuisine, Boucher, Coiffure) et Bac Pro (Cuisine, Commerce/ vente) en intégrant le cadre professionnel. -[...]

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Technicien / Technicienne méthodes-industrialisation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client Le Groupe Safe Metal, comprenant 9 usines (7 fonderies et 2 sites spécialisés dans l'usinage) est leader mondial de la fonderie de pièces en acier moulé en sable à vert, dans les domaines des travaux publics, du ferroviaire, de l'agriculture et de la manutention. Les missions et valeurs du Groupe - Culture RH : Safe Metal vous offre l'opportunité de booster votre carrière ! Sa présence sur 3 continents permet d'offrir à ses futurs talents de réelles perspectives d'évolution, de mobilité et de formation. - Industrie 4.0 : Safe Metal investit pour soutenir ses usines en robotisant et en automatisant afin de réduire la pénibilité des opérations quotidiennes et permettre à ses usines d'être les plus compétitives. - Qualité et Environnement comme priorité : Les usines sont toutes certifiées ISO 9001 et ISO 14001. Safe Metal est un acteur de l'économie circulaire avec 98% de ses produits fabriqués à partir de matériaux recyclés et 90% de ses déchets revalorisés. Sa filiale CastMetal Feurs (42), fonderie de 165 personnes, recherche pour renforcer son Service Développement Méthodes Industrialisation un CHARGÉ DE PROJET METHODES INDUSTRIALISATION H/F Vous rejoignez[...]

photo Responsable du marketing

Responsable du marketing

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client développe des solutions technologiques innovantes, destinées à des environnements immersifs et éducatifs, utilisées par diverses institutions à l'international. Rejoignez une entreprise visionnaire qui révolutionne l'exploration " outre-terrestre " à l'échelle mondiale grâce à des solutions technologiques immersives et participez à la promotion d'innovations dans des institutions internationales. Dans un contexte de remplacement, nous recrutons un profil de Responsable Marketing H/F. Rattaché à la direction générale, vous prenez en charge, suivez et développez l'activité Marketing de l'entreprise. Au fil des jours, vous serez amené à travailler sur différentes missions : Marketing : - Responsable de la stratégie mix-marketing - Mener et analyser des études de marché - Définir et gérer, en accord avec la direction, le budget Marketing - Définir les documents marketing à réaliser (plaquette institutionnelle, plaquette entreprise, catalogue, plaquette software et spécifications commerciales, vidéo, photos, .) - Animer le réseau des partenaires et représentants notamment en cas de nouveauté - Être force de proposition pour la mise en avant de fonctionnalités[...]

photo Conseiller / Conseillère voyages

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur l'agence de SAINT QUENTIN (02). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) voyages[...]

photo Conseiller / Conseillère voyages

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur l'agence de ROANNE (42). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) voyages[...]

photo Conseiller / Conseillère voyages

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur l'agence de STRASBOURG (67). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) voyages[...]

photo Conseiller / Conseillère voyages

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur son agence d'Aix Les Bains (73). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère)[...]

photo Conseiller / Conseillère voyages

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur son agence d'ANNEMASSE (74). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) voyages[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Responsable Ressources Humaines F/HIl est l'interlocuteur privilégié des responsables du service et pilote une équipe composée de gestionnaire des temps et paie. Contacts avec les agences de travail temporaire et agences de recrutement, institutions : Urssaf, inspection du travail et des solidarités etc.. Participation à la définition de la stratégie RH: - recueillir auprès des responsables de services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - définir les projets et la politique RH (formation, recrutement, mobilité, GEPC, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération...) Conseil, accompagnement, des opérationnels et des managers : - conseiller et accompagner les managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - préparer le budget RH - piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH - superviser l'administration de la paie et la gestion du[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché à la direction du conservatoire, vous serez chargé(e), dans le cadre du projet d'établissement du Conservatoire, de constituer, de promouvoir et de faire évoluer le fonds de ressources documentaires. Dans ce cadre, vos activités seront : -Organiser le fonctionnement du Centre de documentation -Constituer et enrichir le fonds des ressources documentaires et du service -Inventorier et assurer le traitement des ressources documentaires (indexation, catalogage) des collections existantes et nouvelles, au moyen d'un outil informatique métier adapté. -Développer les ressources documentaires dématérialisées et les nouvelles technologies -Concevoir et mettre en œuvre les modalités d'accueil des publics -Apporter une aide à la recherche documentaire des publics (professeurs et élèves du conservatoire, professionnels et étudiants du spectacle vivant.) -Élaborer les actions de valorisation des collections en cohérence avec le projet d'établissement du conservatoire ; -Collaborer de façon rapprochée avec les porteurs de projets et en lien avec l'action culturelle du conservatoire ; -Assurer le rayonnement du centre de documentation, au sein du conservatoire, mais aussi au[...]

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Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences , nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur son agence de SAINT MARCELLIN (38). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) voyages contribue à la bonne[...]

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Billettiste voyages

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Billetterie Interculturelle confirmé(e) sur CREIL (60). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) en billetterie interculturelle accompagne le développement de l'activité billetterie de son point de vente le rendant comme un « incontournable » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère) en[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Responsable Ressources Humaines F/H Il est l'interlocuteur privilégié des responsables du service et pilote une équipe composée de gestionnaire des temps et paie. Contacts avec les agences de travail temporaire et agences de recrutement, institutions : URSSAF, inspection du travail et des solidarités etc. Participation à la définition de la stratégie RH : - Recueillir auprès des responsables de services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - Définir les projets et la politique RH (formation, recrutement, mobilité, GEPC, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération) Conseil, accompagnement, des opérationnels et des managers : - Conseiller et accompagner les managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - Préparer le budget RH - Piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - Animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La mission consistera à : -Développer un plan de communication en direction du tissu associatif local afin de faire connaître l'appel à projet. -Rechercher et développer les synergies avec les services de l'Agglo en charges du tourisme, de l'économie, de l'environnement, de la culture et des unités du service des sports. -D'instruire les demandes de subvention pour l'organisation de manifestation sportive et les présenter en commission des sports. -D'assurer les relations avec les organisateurs des manifestations et être l'interface avec le service communication de l'agglomération. -Gérer les partenariats d'hospitalité avec les clubs professionnels -De participer à la conception et la réalisation d'un ou plusieurs évènements dont l'Agglomération sera à l'initiative. -Coordonner les activités avec le chargé de mission apprentissage de la natation et évènements Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidature (CV lettre) avant le 30 novembre 2024

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS : Au cœur d'une équipe de conseillers-experts dynamiques, passionnés par leur métier et attachés au département, vous aurez l'opportunité de : 1. Contribuer au développement des entreprises du commerce et des services : Promouvoir et commercialiser l'offre de services de la CCI, et mettre en oeuvre les prestations permettant de répondre aux besoins des entreprises du commerce et des services, sous forme d'actions individuelles ou de programmes collectifs - Appropriation et enrichissement de l'offre de prestations et de supports/argumentaires de vente - Développement et animation du portefeuille clients de la CCI - Négociation des contrats clients Prospecter et accompagner les entrepreneurs dans divers domaines en appui à leurs projets individuels ou leurs difficultés : - Diagnostic de la situation et caractérisation des besoins - Conseils et appuis techniques experts : - Créateurs/repreneurs : étude de marché, faisabilité économique, stratégie marketing, dossiers de financement . - Chefs d'entreprises : organisation, montée en compétences, gestion/finances, recrutement, réglementation/normes, dossiers d'aide . - Cédant : diagnostic[...]

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Auxiliaire de bureau

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

auxiliaire puériculture H/F - EC20678 div class="job-description-subsection" p strong em D ... spect des enfants accueillis au sein d'un groupe, /em /strong strong em Centre Parental de la Direction Départementale de l'Enfance et de la Famille du Cher recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture itinérante dévoué(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe dédiée au bien-être et au développement des ... ts accueillis au sein de notre établissement. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture au Centre Parental, vous jouerez un rôle essentiel d ... spect des orientations définies d ... projet d'établissement /em /strong /p p strong Missions Principales : /strong /p ul li strong Accueil et Bien-être : /strong Organiser et assurer l'accueil des enfants et de leur famille en veillant à leur bien-être physique et moral. /li li strong Observation et Réponse aux Besoins : /strong Observer et répondre aux besoins de l'enfant en fonction de son ... de sa culture et de ses habitudes de ... /li li strong Soins et Hygiène : /strong Réaliser les soins d'hygiène en collaboration avec l'équipe médicale. /li li strong Activités Stimulantes : /strong Proposer[...]

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Journaliste

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Journaliste LSA en CDI pour renforcer l'équipe de son pôle Médias et Salons. LSA est le média professionnel de référence du commerce et de la consommation en France. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : En tant que Journaliste LSA, vous serez un acteur clé au sein rédaction. Vous contribuerez à divers projets tout en développant vos compétences et en atteignant de nouveaux niveaux d'expertise. Les missions qui vous attendent : Vous serez responsable de : Suivre les sujets concernant la distribution alimentaire Informer nos audiences et les abonnés (enquêtes, reportage, analyses) en suivant et en décryptant l'actualité des entreprises mondiales et locales d'un secteur alimentaire en pleine transformation : actualité des enseignes traditionnelles[...]

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Responsable recrutement

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Cabinet d'architecture numérique créé il y a 18 ans, nous accompagnons nos clients partenaires dans la conception, la production ainsi que l'évolution de leurs systèmes d'information et de leurs applications métier avec un objectif : leur permettre de dégager un maximum de valeur. Nous partageons nos savoir-faire et nos expériences pour co-construire un monde meilleur, éthique, responsable, aidé par les technologies que nous souhaitons délivrées au plus grand nombre. En effet, nous pensons que la technologie aide à soigner les malades ; qu'elle permet au travailleur de porter moins de charge ; qu'elle rapproche les familles et les amis ; qu'elle nous encourage à consommer moins, à consommer mieux ; qu'elle contribue à créer, construire et innover ; qu'elle peut rompre l'isolement, pallier un handicap... Nous avons la volonté de donner à nos 120 collaborateurs et collaboratrices l'opportunité de grandir au sein de notre entreprise en intégrant des projets à fort potentiel dans des environnements riches, variés et ultra-motivants (conseil IT, architecture système, développement, services applicatifs, UX design...). Reconnus pour la qualité de nos services et notre expertise,[...]

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Directeur régional / Directrice régionale des ventes

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Lavoncourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le GROUPE MAISON PAROTY (12 sites boulangerie/pâtisserie et site événementiel en Bourgogne Franche Comté) recherche un(e) Directeur(trice) des Ventes pour superviser et développer notre réseau dans la région BOURGOGNE FRANCHE COMTE). Si vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipe, le développement commercial et la stratégie de vente, ce poste est fait pour vous ! Missions : En tant que Directeur(trice) Régional(e) des Ventes, vous aurez pour missions principales : - Pilotage de la stratégie commerciale régionale : Définir et mettre en place les actions commerciales pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité de la région. - Gestion et animation de l'équipe : Encadrer, motiver et accompagner une équipe de commerciaux et managers afin de développer leur performance et leur efficacité sur le terrain. - Suivi de la performance commerciale : Analyser les résultats de vente, mettre en place des actions correctives si nécessaire pour atteindre les objectifs. - Formation et développement des équipes : Former les commerciaux aux techniques de vente, aux produits/services de l'entreprise et à la culture d'entreprise. Profil recherché : - Expérience : Vous[...]

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Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Ref TD CAVJ RESPONSABLE d'AFFAIRES CVC BATIMENTS PME, filiale d'un Groupe Industriel réalisant tous types d'installations électrique, courants forts -courants faibles et de CVC - Plomberie ainsi que des activités de maintenance à destination de bâtiments, d'installations tertiaires et industrielles. Le développement de ses activités nécessite de structurer une nouvelle implantation sur Combs la Ville. Missions Auprès du Directeur Général du Groupe vous prendrez en charge le développement de l'antenne actuellement sur Combs la Ville et transférée sur Villejuf en fin d'année. Encadrant un Chargé d'Affaires vous interviendrez sur les marchés régionaux de la CVC à destination du bâtiment, du tertiaire et de l'industriel (bons de commande et privés). Vous vous verrez confier les missions suivantes : - la gestion de plusieurs marchés de travaux et particulièrement le respect de la marge conformément aux objectifs - l'encadrement des équipes travaux (sous-traitance) : approche SQCD - la relation commerciale et la gestion des contrats - la satisfaction et de la fidélisation de la clientèle en vue du développement de l'activité - l'identification[...]

photo Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Petite Sœur est une association loi 1901 née en 2021 qui vise à réaffirmer la dimension collective de la société. Elle travaille à créer des ponts entre le milieu dit "ordinaire" et le milieu "spécialisé" au service d'une plus grande connaissance et reconnaissance des jeunes accompagné-es ou sortant d'établissements médico-sociaux. En fabriquant des projets mêlant insertion et culture, La Petite Soeur souhaite provoquer la rencontre entre des publics qui ne se connaissent pas. Nos missions : - Inscrire davantage les établissements médico-sociaux et les jeunes qui y sont accueillis sur leur territoire - Expérimenter de nouveaux cadres pour les jeunes pris en charge dans les établissements médico-sociaux afin d'éviter des fins de prise en charge sans relais. Le responsable administratif et financier à la Petite Soeur c'est avant tout faire partie d'un collectif et lui permettre de trouver un équilibre humain et budgétaire. Ce poste concentre les activités de gestion financière administrative et RH. La stratégie financière s'articule autour de la capacité d'hybridation des ressources au travers de diverses activités : résidence d'artistes, logement, restauration, insertion.[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Anzin-Saint-Aubin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Si vous avez envie de rejoindre un secteur porteur de sens qui transforme le quotidien des personnes, l'univers de la Formation est fait pour vous! Dans le cadre d'un remplacement congés maternité , nous sommes à la recherche d'un chargé de clientèle H/F pour notre centre de St-Laurent-Blangy (62) en CDD Grâce à un parcours d'intégration dédié aux fonctions commerciales et un accompagnement individualisé, nos offres et techniques de vente n'auront plus aucun secret pour vous! En qualité d'interlocuteur.rice privilégié.e de nos clients et prospects, vos missions : Développement des ventes et des marges - Vendre les sessions de formation programmées pour assurer un taux de remplissage optimal et plus particulièrement sur les sessions longues - Vendre les produits de la formation continue et accompagner les clients sur les financements adaptés - Transformer les opportunités de vente apportées par les campagnes marketing nationales et locales - Fidéliser les clients actuels et développer le portefeuille par le cross selling sur le top 50 - Prospecter la clientèle « entreprises » et acquérir de nouveaux clients à potentiel sur le top 10 des secteurs clients - Développer[...]

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Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques - Catégorie B Poste à temps complet - A pourvoir dès que possible Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable de la médiathèque, vous sélectionnez et enrichissez les ressources documentaires dans le cadre du projet de service et des objectifs de développement de la médiathèque. Vous participez à la conception et à la mise en œuvre d'installations et de services aux usagers. Vous assurez la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers. Dans le cadre d'une politique culturelle ambitieuse, la ville de Saint-Mandé s'est engagée courant 2024 dans une restructuration de sa médiathèque ; vous participerez également à l'élaboration du projet de service et vous travaillerez également à la redéfinition de son offre de service. Vos tâches et activités : - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service : - Participer à la réorganisation avec pour objectif le développement des services et des publics. - Participer à l'accueil des publics en informant, conseillant et aidant à la recherche documentaire multi-supports, - Valoriser les collections en développant/animant[...]

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Responsable des ventes zone export

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Notre client est une structure familiale de la filière spiritueux, à taille humaine, et qui se distingue par sa réactivité, sa flexibilité et sa capacité d'innovation. Cette société recherche son Responsable Commercial Export Spiritueux, pour soutenir l'équipe en place dans la recherche de relais de croissance à l'Export, pour les années à venir. Vous aimez la négociation, vous aimez voyager, vous aimez tout simplement l'aventure et les défis, ce poste est fait pour vous !!! Vous intégrerez une entreprise solide, forte de son expérience et résolument tournée vers le développement, en France et à l'international. Responsabilités : Votre principale mission, sous l'autorité du directeur commercial, consistera au développement commercial de la marque bouteille à l'international, avec pour objectif d'offrir une expérience client optimale. - Identifiez et prospectez les principaux distributeurs - Recrutez et veillez au déploiement d'un réseau d'agents - Captez de nouveaux clients en direct - Optimisez les contacts commerciaux - Développez un réseau de prescripteurs - Gérez votre budget communication - événementiel Cette description prend en compte les principales[...]

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Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, belle maison Premium de prêt à porter, un(e) Responsable pour sa boutique à Saint-Tropez. Ambassadeur(rice) de la Marque et de ses valeurs : Vous animez la performance économique de la boutique et développez le chiffre d'affaires : - Lancement de journée - Communication des objectifs - Analyse des ventes et proposition de plans d'actions Vous managez une équipe dans une optique de fidélisation et d'évolution des potentiels : - Recruter, intégrer et former les collaborateurs - Accompagner et débriefer les ventes dans un souci de constante progression - Assurer le suivi mensuel des équipes - Gérer les plannings Vous pilotez la gestion quotidienne de la boutique : - Réception marchandises, - Inventaires tournants - Gestion caisse - Suivi commandes clients et réclamations. Vous développez la fidélisation clients grâce à un suivi personnalisé : - Appels satisfaction, suivi premier achat, invitation événements. Vous garantissez la mise en œuvre de la politique Visual Merchandising de la Maison. Profil recherché : - Capacité à identifier les axes d'amélioration et proposer les leviers de performance commerciale (analyse[...]

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Responsable service clients

Emploi Agroalimentaire

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Vous avez une expérience réussie dans l'export international multisites au sein du secteur agroalimentaire ? Vous souhaitez vivre une nouvelle aventure et prendre part au développement de notre société ? Alors vous êtes au bon endroit ! N'attendez plus, nos équipes vous attendent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien : Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement. Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l'entreprise. En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l'expérience d'une culture d'entreprise dynamique reposant sur l'autonomie et l'évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l'organisation et d'envisager une accélération de son développement. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, nous recherchons un(e) Responsable ADV Export F/H. Directement rattaché au Responsable Pôle Clients, vous managez une équipe[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Petit-Bourg, 97, Guadeloupe, -1

Mission Principale Assurer la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines pour une entreprise de grande distribution multisites en Guyane française. Le/la DRH est responsable de développer une politique RH adaptée aux spécificités locales, d'assurer la conformité légale, de renforcer la gestion des talents, et de soutenir les équipes opérationnelles pour optimiser les performances et la satisfaction des employésResponsabilités   1. Gestion et développement des ressources humaineslaborer et mettre en œuvre une stratégie RH alignée avec les objectifs de l'entreprise, incluant le recrutement, la formation, le développement des compétences, et la gestion des carrièresSuperviser les processus de recrutement pour des postes variésDévelopper et mettre en place des programmes de formation pour améliorer les compétences des employés en fonction des besoins spécifiques du secteur de la grande distribution.   2. Gestion des relations socialesMaintenir un dialogue social constructif avec les représentants du personnel et gérer les instances représentatives (CSE, CHSCT, etcAssurer la conformité avec le droit du travail et les obligations légales en suivant les évolutions[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez la diversité et êtes titulaire d'un Diplôme d'Auxiliaire de puériculture (AP) ou CAP Petite Enfance (H/F). Le poste est à pourvoir dés que possible dans nos crèches de Villeurbanne, Meyzieu, Lyon 7 et Vénissieux. En tant que volante, vous venez renforcer les équipes de ces 6 crèches selon les besoins. Voici les avantages que nous proposons à La Maison de Pilou : - Carte Glady (600€ d'avantages culture chaque année) ; - Primes trimestrielles ; - Prime liée au statut de Volante - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise ; - Moments de détente et relâche au sein des structures : massages réalisés par une professionnelle chaque mois au sein de chaque crèche ; - Accompagnement par une psychologue ; - Evénements conviviaux inter-crèches ; - Plan de développement des compétences, avec plusieurs formations par an par salarié(e) ; - Accompagnement dans les parcours de VAE. Vos missions : Accompagnement des enfants et des parents : - Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous collaborez avec l'ensemble des intervenants à la mise en place du projet pédagogique. - Vous[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre : esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider sa présence auprès des volontaires et des partenaires locaux. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Mission Sous la responsabilité de la Responsable des Antennes de Nice et Cannes, le (la) Chargé(e) de Mission Service Civique a la responsabilité de plusieurs missions de développement du service civique sur le territoire qui sont les suivantes : Promouvoir le Service Civique auprès des potentielles structures d'accueil[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Il est l'interlocuteur privilégié des responsables du service et pilote une équipe composée de gestionnaire des temps et paie. Contacts avec les agences de travail temporaire et agences de recrutement, institutions : Urssaf, inspection du travail et des solidarités etc.. Participation à la définition de la stratégie RH: - recueillir auprès des responsables de services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - définir les projets et la politique RH (formation, recrutement, mobilité, GEPC, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération...) Conseil, accompagnement, des opérationnels et des managers : - conseiller et accompagner les managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - préparer le budget RH - piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH - superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel - élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de[...]